Kort oppsummert

Arbeidsgivers plikter

Trekkgrunnlag

Prioriteringsregler

Lønn

Utleggstrekk skal foretas på det tidspunkt arbeidsgiveren utbetaler eller på annen måte gir oppgjør for den trekkpliktige ytelsen.

Det skal foretas utleggstrekk i feriepenger og i lønn før jul hvor det er redusert forskuddstrekk, dersom skattekontoret ikke har gitt fritak for trekk i slike ytelser, jf. skattebetalingsforskriften § 14-5-7.

Innrapportering

Opplysninger om gjennomført utleggstrekk skal rapporteres i a-meldingen, se a-meldingen.

Utleggstrekk nedlagt i utbetalinger til selvstendig næringsdrivende eller andre ytelser det ikke skal foretas forskuddstrekk i, rapporteres ikke i a-meldingen. Det samme gjelder tilsvarende for private arbeidsgivere og veldedige eller allmennyttige institusjoner eller organisasjoner som omfattes av forenklet oppgjørsordning, jf. a-opplysningsforskriften § 3-1 annet ledd. Utleggstrekk i disse tilfellene skal rapporteres på særskilt oppgjørsskjema.

Utleggstrekk nedlagt til dekning av enkelte krav er unntatt fra rapportering i a-meldingen. Dette gjelder for eksempel krav på merverdiavgift, særavgifter, toll, petroleumsskatt mv. For en uttømmende oversikt over hvilke kravstyper eller trekkpliktige som ikke omfattes, se skattebetalingsforskriften § 14-5-11.

Stikkord: prosent, arbeidsvederlag, løn

Bokføring